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                人力资源
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                人才战略

                有德有才,破格重用;有德无才,培养使用; 有才无德,限制录用;无德无才,坚决不用。

                 

                人才培▲养机制

                威仕的平台,你可以来,你↓也可以走,但你更可以在这里成才々。

                 

                人才机制:以人为本,厚德载物

                人才是企业最重要☉的资源,它是威仕竞争力的关键所在,威仕尊一聲聲清脆重知识,器重人才,并努力⌒创建平等竞争、共同进步的氛围∩。塑人是企业的核心任务。威仕的育人目标是把员工塑造成★专业化的、具有创造价值能力的、有着严格职业操守和高尚人格的威仕人。

                 

                公司不定期举行野外拓展训练,增强员Ψ工团队意识和坚忍不拔的意志。培训【是公司针对新进员工、岗位转换、职位变动等进行的有「效培训,以外聘讲师为主要师资力量。

                 

                员工职业生涯▆规划

                员工是企ω业的宝贵财富,只有稳定而高素质的员工队伍,才能ω 使企业不断的发展与创新,打造百年企最難纏业。

                 

                可持续而在他們身旁发展